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公司员工奖罚条例

浏览次数: 134次| 发布日期:09-07 11:46:26 | 规则方案
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     2000元以上
      解除劳动合同
   6-3
   不服从公司的正常工作调动,公司下达调动通知后过期二天本人拒不到岗的予以书面严重警告。书面严重警告后无悔改表现三天内仍不到岗的予以辞退。
   6-4
    员工违反下列规定之一的,由人事部或主管级以上人员对其进行相应处罚:
   1)不按规定佩戴劳动安全防护用品者,罚款50元。
      2)在上班时间睡觉者,罚款50元。
   3)上班时间看与业务无关的书籍、报刊、杂志、影碟者,罚款50元。
   4)在非吸烟区内吸烟者,罚款50元。
   第7条 (处分)
      违纪人员由所在部门(涉及治安管理的由保安部门)向人事部申报书面材料提出意见,经人事部研究处理。
    
   第四章  附则
    
   第8条   员工受奖励或处分的有关材料由人事部整理装入员工人事档案,作为考核员工的依 
   据。
  

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