医院放射科工作总结

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　　    2.每位技术人员摄片后应在申请单上签名；
　　    3.当天写片医师在写片时严格按照标准评出甲乙丙丁片及废片，甲乙丙丁片者应在登记在申请单上，废片则登记在专门的废片登记本上。x片质量评片标准按科内细则执行。    三.强化执行早晨集体读片制度，疑难片综合会诊制度及课室内部小课业务学习制度。
　　    1.由科主任负责组织和诊断组长负责；
　　    2.读片时间：每天早评片之后。
　　    3.读片内容：1.前日值班的x片，查看有无漏诊.误诊，以及评定x片质量；2.前日写片医师准备的x片。3.疑难片。
　　    4.读片形式：由科主任和诊断组长组织，前日值班医师做主要发言，其他医师补充发言；疑难片做好登记，并由诊断组长负责追踪病理，择日病例讨论。
　　    5.小课业务学习每半月一次，由教学秘书负责组织，内容可以是自己心得总结.当前前沿学科知识或是按系统复习等，可由全体医师轮流，目的是提高各医师复习看书的积极性，特别是对新技术的学习。    四.建立新的借还片制度。    五.日常排班
　　    1.由科主任负责合理排班，每天上班人次按目前排班不变。
　　    2.在A班医师回来前,D班或P班医师负责签报告，忙时可由CT室医师出来复签报告，A班医师出车回来后参与写报告，和B班医师互签报告。    六.科室内责任落实.监督及惩罚制度
　　    1.成立放射科科室管理会。
　　    2.设定诊断组长和投照组长，指定工作职责。
　　    3.设定张继民为教学秘书。
　　    4.设定张安生为质控与安全生产组长，全面监督各项制度的落实。
　　    5.奖惩制度：准备两本笔记本，一本为废片登记，由写片医师登记废片号，在早评片分析废片后由主任或投照组长登记废片责任人。另一本为纪律登记本，登记每天迟到.离岗等情况，由主任登记，主任不在时由指定人登记。以上奖惩制度是是1－2月份本科室内的实行改革时期实行的奖惩制度，根据实际情况可适时加以完善，奖惩由科主任落实，科管会监督。    七.第二阶段设想
　　    1.时间：3月份电脑及打印机落实到放射科开始，到新设备（DR）安装。
　　    2.根据第一阶段效果，进一步改进和完善各项制度。
　　    3.CT室与放射科合并，放射科部分医师轮入CT室操作，报告形式由复签该为由高级医师审核，CT报告及X光报告一起书写，统一由高级医师审核后发；
　　    4.由高级医师指导读片，负责全科室人员的提高。

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