1、加强骨干教师和新教师的培养工作。继续上学期我校组织开展的“青蓝工程”，精心做好 “传、帮、带”工作。我校年轻教师居多，为了缩短年轻教师成长周期，加强对年轻教师的指导与帮助，提高年轻教师的教学理论水平与教学应变能力，发挥学校骨干教师的带头作用。师徒、同伴之间定期互相听课，探讨教学中的有关的问题，以此来促进教师业务素质的真正提高。
2、采取“走出去，请进来”的办法进行听课、评课等教研活动。本学期学校积极响应教师学校号召，组织部分学科教师参与外出学习活动。
3、积极鼓励教师撰写教育教学论文和经验总结。Xx等六位教师撰写教育教学论文获市级优秀论文。
4、我校Xx等6名教师主持市级科研课题的研究。
5、我校Xx等6名教师撰写国家级说课稿。
6、开展现代技术培训工作。学校派Xx、Xx到教师学校学习计算机技术，之后将对全校教师进行培训，尽可能利用现代教育技术服务教育教学。
6、3月是 “教育开放月”，我校根据自身的实际情况，制定了周密的部署，并组织了我校的“教育开放周”活动，使上级领导和学生家长了解了我校的教育教学情况并给予了充分的肯定。结合“教育开放月”组织教师开展组内公开课大赛。Xx、Xx、Xx、Xx、Xx等教师积极参与。大赛期间鼓励教师积极参与听评课。
7、组织教师参加区电教课评比，获得佳绩。Xx获区交互式电子白板一等奖，Xx、Xx分别获得区信息技术整合课一、二等奖。
8、我校被评为Xx区“十一五”中期教育科研工作先进集体，Xx获得课程改革先进工作者，Xx、Xx获课程改革先进个人。
9、本学期出色地完成了自考和中、高考的监考和组织任务。
10、我校Xx、Xx在市里举办的课件大赛中获得一等奖，Xx获区一等奖，Xx、Xx、Xx获区二等奖。
11、Xx英语成绩喜人，今年我校有5名学生代表Xx区参加国家级的Xx英语竞赛，这是我区首次进入国家级。
12、中考成果：今年我校中考成绩取得可喜成果，700分以上21人，650分以上90多人，升入实验、2中、30中学等省级重点学校。
四、体卫艺工作
学校的体育、艺术、卫生工作是德育工作中占不可或缺地位，我校十分重视体卫工作，专门成立体卫工作领导小组，无论是体育课、大课间操、体育活动课学校都严格管理，责任到人，确保学生每天一小时体育活动时间，保证学生体质健康发展。学校十分重视文化艺术活动，艺术节汇报演出足以说明学校对艺术活动的重视，也充分展示学生们的艺术才华。同时学校环境卫生、饮食卫生、防近工作、预防传染病等工作都由领导小组专人负责，确保学生身心健康成长。由于工作到位，我校09年底被评为市“千校万人大会操”优秀单位、市“防近”工作先进单位，市初中女篮第三名，市运动会团体第二名，市中小学校园艺术活动先进单位。
五、后勤工作
1、8月份维修食堂暖气
2、9月份扩建教工食堂
3、12月份修建燃气房
4、1-2月份安装班班通和白钢门
5、3月份安装LED电子屏
6、4月份安装室外白钢宣传栏
7、5月份车库改造，安装铁栅栏、分割车库
8、5月份农民工工程申报，6月份审计
9、5月份食堂改造贴砖，维修教工食堂下水
(农民工工程维修项目：1暖气2防水3刮大白4电路维修5换门)
2017学年度下学期学校工作总结