XX公司全套管理制度（93 doc）

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历史学家分粥
英国历史学家阿克顿（1834-1902）讲述的这个故事广为流传：有七个人组成的小团体，其中每个人都是平凡而且平等的，他们没有祸害之心，但不免自私自利，他们想用非暴力的方式，通过制定制度来解决每天的吃饭问题-----要分食一蜗粥，但并没有称量用具或有刻度的容器，这里有几种不同的办法：
2.指定一个人负责分粥.
很快大家发现,这个人为自己分的粥最多,于是又换了一个人,结果总是主持分粥的人碗里的最多,阿克顿的结论是:；权利会导致腐败,绝对权利导致绝对腐败.
3.大家轮流主持分粥,每人一天.
这样等于承认了个人为自己分粥的权利,同时给于了每个人为自己分粥的机会,虽然看起来平等了,但是每个人在一周只有一天吃得饱,而且有剩于,其余六天都饥饿难挨,大家认为这种办法造成了资源浪费.
4.大家选举一个信得过的人主持分粥
开始这位品德尚属上乘的人还能公平分粥,但不久他开始为自己和溜须拍马的人多分,
5.选举一个分粥委员会一个人监督委员会,形成监督和制约.
这时公平基本做到了,可是由于监督委员会常提各种试案,分粥委员会又据理力争,等分粥完毕时, 粥就凉了。
6.每个人轮流值日分粥。
但分粥的人要最后领粥,令人惊奇的是,在这个制度下,七只碗里的粥每次都是一样多,就像科学仪器量过一样,每个主持分粥的人都认识到,如果七只碗里的粥不相同,那么他确定无疑享用那碗最少的。， 大小：697 KB