（三）、 坚持以预防为主，加大了党风廉政建设力度。
党风廉政建设的重要责任之一，就是要从保护和爱护干部的愿望出发，坚持教育管理从严的方针。在党风廉政建设上，我们着力抓好学习教育，坚持教育在前、防犯在先。在学习内容上，我们主要从以下四个方面入手：
一是开展了以中纪委下发的《坚持惩防并举，更加注重预防，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争》为重点的宣传教育，着力提高党员干部的防腐拒变的自制力，增强贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性。
二是开展了以江泽民“三个代表”重要思想为主线的党性党风教育，着重解决党员干部宗旨意识和理想信念方面存在的问题，树立起正确的世界观、人生观和价值观。
三是开展了党纪、政纪宣传教育，专门学习了党的纪律处分条例、违纪嫌疑制度等规章，着重解决党员干部学法知法，提高执法守法的自觉性。
四是开展了典型案例为重点的警示教育，通过深入剖析案例，使党员领导干部始终保持清醒头脑，自觉加强党性锻炼，增强防微杜渐、拒腐防变的能力。
五是开展了以学习《国有企业领导人员廉洁从业的若干规定》为主要内容的领导干部廉政承诺活动，提高党风廉政建设的主动性和自觉性。采取学习规章制度和撰写学习心得相结合，并将每一位领导班子成员的廉政保证措施公开上墙。
在做好学习教育的同时，我们坚持自律与他律相结合，建立健全制度，完善内部管理。修订完善了《顺龙公司领导干部廉洁从政制度》。
（四）、强化了公仆意识，进一步改进领导干部的思想作风和工作作风。作风建设的情况是党风政风的体现。三年以来，公司领导班子以“群众工作无小事，将关心职工、爱护职工、做职工的贴心人”作为工作出发点和归宿点，认真贯彻《关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，以领导干部干部要有新形象、工作要有新要求为总要求，突出抓好职工的思想道德建设和形势任务教育，突出抓好厂务公开、政务公开等工作。
（五）、加强了公司党建和基层组织建设，战斗堡垒和先锋模范作用突出。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。
三年来，我们把“在新形势下两级党组织如何适应集团公司“五化”改造的要求及公交场站专业化建设的需要”作为党建工作的主课题，着力抓了两级党组织的思想作风建设、党员和干部队伍建设。
首先，以“创先争优”活动为主线，进一步加强了基层党组织 “三会一课”制度的落实，进一步强化了党员干部的思想理论教育。
二是以开展创建“五好”党支部和“ “一个党员一面旗”活动为契机，把党支部建设工作贯穿于服务、管理的各个环节，通过发挥党员的模范带头作用促进公司整体工作上水平，使基层党支部的工作更加贴近了企业的服务和管理。
三是认真抓了党的组织发展工作。三年来，我们共发展党员4名，彻底弥补了公司前三年没有发展党员的空白。
三、理性分析公司现状，查找存在的问题和不足
科学发展是党的十七大的核心内容，通过对党的十七大的学习和理解，用科学发展观重新审视公司三年来的各项工作，我们认为与集团公司对我们的要求和实现公司科学发展上还有很大的差距和不足，归纳起来主要是四个方面的问题。
1、发展理念的问题。我们大家都知道有什么样的发展理念，就有什么样的发展道路、发展模式、发展战略和发展成果，就会对发展的实践产生根本性、全局性的重大影响。可以说，理念是发展之魂，发展之本。通过分析我们认为在以下三个方面的问题上亟待进一步加强和提高：
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物业公司领导班子2017年以来的述职报告